Bachelor`s degree in Business Administration, Supply Chain Management, Procurement, Finance, Accounting, Economics, or a related discipline from a recognized university.
Strong knowledge of supply chain planning and procurement operations.
Experience in foreign procurement and international supplier management.
Hands-on experience in supplier sourcing, commercial evaluation, and price negotiation.
Strong understanding of purchase order management and shipment tracking.
Knowledge of supplier payment planning and supplier ledger management.
Experience in procurement cost analysis, budgeting, and profitability analysis.
Strong analytical, negotiation, and problem-solving skills.
Excellent cross-functional coordination and stakeholder management abilities.
Proficiency in MS Excel and ERP/Procurement systems.
CBL is looking for a dynamic and analytical professional to join its Planning team as Deputy Manager – Planning.
This role is responsible for managing end-to-end supply chain planning and procurement operations to ensure timely availability of materials, effective supplier management, cost optimization, and uninterrupted business operations. The position will also support product costing and profitability analysis by monitoring procurement costs, supplier exposure, budgets, and financial performance while working closely with cross-functional teams.
Product Costing & Profitability Analysis
Cross-functional Coordination
Work at office
Full time
Dhaka
Applications for this job are handled on the company's own website.
এই চাকরির জন্য বিজ্ঞাপনদাতা ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠান আপনার কাছ থেকে কোন অর্থ চাইলে কিংবা নিয়োগ প্রক্রিয়া চলাকালীন কোন প্রকার হয়রানিমূলক (শারীরিক/মানসিক) আচরণ করলে অতিসত্বর আমাদেরকে জানান অথবা জবটি রিপোর্ট করুন। চাকরি পাওয়ার জন্য কোন ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠানকে অর্থ প্রদান করবেন না। চাকরিকালীন কোন প্রকার হয়রানির (শারীরিক/মানসিক) সম্ভাবনা থাকলে সেখানে জয়েন করবেন না। কোন প্রকার অর্থ লেনদেন বা নিয়োগদাতা কর্তৃক হয়রানির দায়িত্ব Chakrie বহন করবে না।
Tell us at once if the advertiser asks you for money, or behaves in any harassing (physical or mental) way during hiring — or report the job. Never pay anyone to get a job. Do not join anywhere you see a risk of harassment. Chakrie takes no responsibility for money changing hands, or for harassment by an employer.