Chakrie never asks for money to apply. Report any employer who does.
6 months - 1 year
১. জব টাইটেল: অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার – ওয়্যারহাউজ (নাইট শিফট)
প্রতিষ্ঠানের নাম: বাহক কুরিয়ার লিমিটেড
কর্মস্থল: ওয়্যারহাউজ (সেন্ট্রাল/হাব)
কর্মঘণ্টা: নাইট শিফট (রাত ৯:০০ টা - সকাল ৬:০০ টা / শিফট শিডিউল অনুযায়ী)
প্রতিবেদন দাখিল: ম্যানেজার / প্রধান, ওয়্যারহাউজ ও লজিস্টিকস
পদের সংক্ষিপ্ত বিবরণ (Job Summary)
বাহক কুরিয়ার লিমিটেড-এর সেন্ট্রাল ওয়্যারহাউজে নাইট শিফটের সামগ্রিক কার্যক্রম পর্যবেক্ষণ, দ্রুত ও সঠিক পার্সেল সর্টিং নিশ্চিতকরণ এবং নাইট টিম পরিচালনায় একজন দক্ষ অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার আবশ্যক। ইনবাউন্ড পার্সেল গ্রহণ, সঠিক রুট অনুযায়ী ইনভেন্টরি বিন্যাস এবং মর্নিং ডেলিভারির জন্য প্রস্তুত করার মূল দায়িত্ব তাকে পালন করতে হবে।
মূল দায়িত্ব ও কর্তব্য (Key Responsibilities)
শিফট অপারেশন পরিচালনা: নাইট শিফটের সকল ইনবাউন্ড ও আউটবাউন্ড পার্সেল হ্যান্ডলিং, সর্টিং এবং ডিসপ্যাচ প্রসেস নির্বিঘ্নে পরিচালনা করা।
টিম ম্যানেজমেন্ট: সর্টিং ম্যান, লোডার ও নাইট শিফটের সাপোর্ট স্টাফদের উপস্থিতি নিশ্চিতকরণ, দায়িত্ব বণ্টন এবং কাজের তদারকি করা।
এসএলএ (SLA) ও সময়সীমা বজায় রাখা: পরবর্তী দিনের মর্নিং ডেলিভারির জন্য নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে সর্টিং ও হাব-ট্রান্সফার সম্পন্ন করা।
ইনভেন্টরি ও ডাটা সঠিকতা: ওয়্যারহাউজ সিস্টেমে (WMS/Excel) প্রবেশ করা পার্সেল সংখ্যার সাথে ফিজিক্যাল কাউন্ট মিলিয়ে দেখা এবং মিসপ্লেসড/ড্যামেজ পার্সেল ত্বরান্বিত চিহ্নিতকরণ।
সমস্যা সমাধান ও এসকেলেশন: নাইট শিফটে উদ্ভূত যেকোনো সিস্টেমিক বা লজিস্টিক সমস্যা দ্রুত চিহ্নিত করে ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাকে অবহিত করা ও সমাধান করা।
নিরাপত্তা ও শৃঙ্খলা: নাইট শিফটে ওয়্যারহাউজের নিরাপত্তা ব্যবস্থা নিশ্চিতকরণ, মালামালের হেফাজত এবং কর্মপরিবেশ পরিচ্ছন্ন ও সুশৃঙ্খল রাখা।
প্রয়োজনীয় যোগ্যতা ও দক্ষতা (Job Requirements)
শিক্ষাগত যোগ্যতা: যেকোনো স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয় থেকে যেকোনো বিষয়ে স্নাতক (লজিস্টিকস/সাপ্লাই চেইনে ডিগ্রি অগ্রাধিকার পাবে)।
অভিজ্ঞতা: লজিস্টিকস বা কুরিয়ার ইন্ডাস্ট্রিতে ওয়্যারহাউজ অপারেশনে সর্বনিম্ন ২–৩ বছরের অভিজ্ঞতা (নাইট শিফট বা ইনভেন্টরি ম্যানেজমেন্টের অভিজ্ঞতা সুবিধাজনক)।
দক্ষতা:
চমৎকার লিডারশিপ ও টিম পরিচালনার ক্ষমতা।
ডাটা এন্ট্রি, গুগল শিটস/এমএস এক্সেল (Google Sheets/Excel) এবং ওয়্যারহাউজ সফটওয়্যার চালনায় দক্ষতা।
চাপ সামলে দ্রুত সঠিক সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা।
২. জব টাইটেল: সর্টিং ম্যান / পার্সেল সোর্টার (নাইট শিফট)
প্রতিষ্ঠানের নাম: বাহক কুরিয়ার লিমিটেড
কর্মস্থল: ওয়্যারহাউজ (সেন্ট্রাল/হাব)
কর্মঘণ্টা: নাইট শিফট
প্রতিবেদন দাখিল: শিফট ইনচার্জ / অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার (ওয়্যারহাউজ)
পদের সংক্ষিপ্ত বিবরণ (Job Summary)
নাইট শিফটে আগমন করা সকল পার্সেল জোন/এরিয়া অনুযায়ী নিখুঁতভাবে বাছাই (Sorting) এবং স্ক্যানিং নিশ্চিত করার জন্য দক্ষ ও পরিশ্রমি সর্টিং ম্যান নিয়োগ দেয়া হবে।
মূল দায়িত্ব ও কর্তব্য (Key Responsibilities)
পার্সেল স্ক্যানিং ও রিসিভিং: ট্রাক বা যানবাহন থেকে পার্সেল নামিয়ে সিস্টেমে সঠিকভাবে স্ক্যান করা।
এরিয়া অনুযায়ী সর্টিং: পার্সেলের গন্তব্য (যেমন: থানা/জেলা/হাব) অনুযায়ী নির্দিষ্ট বাস্কেট বা জোনে দ্রুত ও নির্ভুলভাবে পার্সেল সাজিয়ে রাখা।
প্যাকেজিং ও লোডিং চেক: সর্টিং করার সময় পার্সেলের কন্ডিশন ঠিক আছে কিনা পরীক্ষা করা এবং আউটবাউন্ড গাড়িতে সঠিকভাবে লোড করতে সাহায্য করা।
ভুল এড়ানো: পার্সেল মিসপ্লেস হওয়া বা ভুল রুটে যাওয়া রোধে সতর্কতা বজায় রাখা।
কর্মক্ষেত্র পরিষ্কার রাখা: কাজের শেষে সর্টিং এরিয়া ও বাস্কেটগুলো পরিচ্ছন্ন ও সুসংগঠিত রাখা।
প্রয়োজনীয় যোগ্যতা ও দক্ষতা (Job Requirements)
শিক্ষাগত যোগ্যতা: ন্যূনতম এসএসসি (SSC) বা সমমান। (পড়তে ও স্ক্যানারের লেখা বুঝতে পারা বাধ্যতামূলক)।
অভিজ্ঞতা: লজিস্টিকস/কুরিয়ার/ওয়্যারহাউজে সর্টিং সংক্রান্ত পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে (ফ্রেশারদেরও আবেদন গ্রহণযোগ্য)।
অন্যান্য প্রয়োজনীয়তা:
রাত জেগে কাজ করার মানসিকতা ও শারীরিক সক্ষমতা থাকতে হবে।
দ্রুত ও নিখুঁতভাবে কাজ করার দক্ষতা।
বারকোড স্ক্যানার ও প্রয়োজনীয় ডিভাইস ব্যবহারে প্রাথমিক জ্ঞান।
এই চাকরির জন্য বিজ্ঞাপনদাতা ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠান আপনার কাছ থেকে কোন অর্থ চাইলে কিংবা নিয়োগ প্রক্রিয়া চলাকালীন কোন প্রকার হয়রানিমূলক (শারীরিক/মানসিক) আচরণ করলে অতিসত্বর আমাদেরকে জানান অথবা জবটি রিপোর্ট করুন। চাকরি পাওয়ার জন্য কোন ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠানকে অর্থ প্রদান করবেন না। চাকরিকালীন কোন প্রকার হয়রানির (শারীরিক/মানসিক) সম্ভাবনা থাকলে সেখানে জয়েন করবেন না। কোন প্রকার অর্থ লেনদেন বা নিয়োগদাতা কর্তৃক হয়রানির দায়িত্ব Chakrie বহন করবে না।
Tell us at once if the advertiser asks you for money, or behaves in any harassing (physical or mental) way during hiring — or report the job. Never pay anyone to get a job. Do not join anywhere you see a risk of harassment. Chakrie takes no responsibility for money changing hands, or for harassment by an employer.
Members only · Free to join
See every requirement, the benefits, exactly how to apply and who you would be working for.
Free forever No credit card 30-second sign-up