Loading job details…
Chakrie never asks for money to apply. Report any employer who does.
Technical Skills
Candidates should have practical knowledge of:MikroTik, Cisco, TP-Link, or similar networking equipment
Routers, managed switches, and wireless access points
TCP/IP, DHCP, DNS, NAT, VLANs, and basic routing
Synology, QNAP, or similar NAS platforms
SMB, NFS, FTP/SFTP and network file sharing
RAID configurations and storage/volume management
User accounts, groups, permissions, and access control
Backup, recovery, and data protection
Basic network and system security practices
Preferred Skills
MikroTik RouterOS experience
Network monitoring and troubleshooting tools
UPS and power-protection management
Windows networking and shared-folder administration
Basic Linux/server administration
Network and infrastructure documentationSoft Skills
Strong troubleshooting and problem-solving ability
Good communication and interpersonal skills
Ability to handle IT requirements from multiple companies professionally
Ability to prioritize urgent technical issues
Responsible, proactive, and capable of working independently
Members only · Free to join
See every requirement, the benefits, exactly how to apply and who you would be working for.
Free forever No credit card 30-second sign-up
এই চাকরির জন্য বিজ্ঞাপনদাতা ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠান আপনার কাছ থেকে কোন অর্থ চাইলে কিংবা নিয়োগ প্রক্রিয়া চলাকালীন কোন প্রকার হয়রানিমূলক (শারীরিক/মানসিক) আচরণ করলে অতিসত্বর আমাদেরকে জানান অথবা জবটি রিপোর্ট করুন। চাকরি পাওয়ার জন্য কোন ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠানকে অর্থ প্রদান করবেন না। চাকরিকালীন কোন প্রকার হয়রানির (শারীরিক/মানসিক) সম্ভাবনা থাকলে সেখানে জয়েন করবেন না। কোন প্রকার অর্থ লেনদেন বা নিয়োগদাতা কর্তৃক হয়রানির দায়িত্ব Chakrie বহন করবে না।
Tell us at once if the advertiser asks you for money, or behaves in any harassing (physical or mental) way during hiring — or report the job. Never pay anyone to get a job. Do not join anywhere you see a risk of harassment. Chakrie takes no responsibility for money changing hands, or for harassment by an employer.
